2022年2月9日－10日，集团在总部召开2021年度基层单位述职会暨2022年度工作务虚会，集团班子成员、总助级领导、各单位及总部各部室主要负责人参加了此次会议。

首先，25家权属单位主要负责人围绕2021年重点工作完成情况及2022年工作计划依次进行工作述职，阐述工作亮点，分析形势问题，规划2022年工作思路，拟定2022年经营目标。各分管领导结合工作分工，紧扣会议主题，逐一对分管单位进行点评，并着重提出了对2022年工作重点的意见和建议。

最后，吴宗昌董事长在会上作了总结发言。在总体点评各单位发言过程中存在问题和不足的基础上，从宏观经济、行业竞争、政策机遇和存量优势等多个方面分析研判了当前集团发展面临的形势，并结合集团实际，对近期出台的行业政策进行了解读，动员集团上下提振信心、正视问题、抓住机遇，切实谋划好集团今年的发展思路。

吴董事长提出，要千方百计巩固扩大改革成果，持续深化体制机制改革，使集团更好地适应市场快速发展的需要。他强调，弱项就是潜力、短板就是空间，集团上下要咬定业绩目标，坚定不移突出效益和运营质量，持之以恒抓好市场拓展，铆足干劲、勇毅拼搏，全力冲刺全年任务。

本次会议还同步开展了2021年度各单位主要负责人述职评议工作，评议结果将作为干部选拔任用、交流调整的重要依据。

（集团办公室）